11/01/2023
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HUMAN RESOURCES
Maintenance Magazine 158 – novembre 2022
“Pas de talents digitaux dans l’atelier? Pas d’industrie 4.0”
Wim Vancauwenberghe: “Les ingénieurs peuvent rendre les machines plus intelligentes mais s’il n’y a pas de personnel pour les piloter, la transition vers Industrie 4.0 sera impossible. » (Photo BEMAS)
Pour pouvoir suivre Industrie 4.0, une entreprise a besoin de collaborateurs ayant les bonnes connaissances et expertise.
Si les entreprises de production belges veulent rester compétitives à l’échelle mondiale, elles doivent alors travailler de manière plus intelligente. La quatrième révolution industrielle oblige les entreprises à mettre leur parc machines à niveau, voire à le renouveler. Cela demande de nombreuses ressources mais surtout les bonnes connaissances auprès des opérateurs qui pilotent et entretiennent les machines. C’est là que le bât blesse. Via leur projet ‘Digitalent 4 Industry’, Flanders Make, la BEMAS et la KU Leuven Campus Brugge guident les entreprises dans leur transition vers Industrie 4.0, qui peuvent compter sur le soutien d’ESF Vlaanderen.
Par Elke Lamens
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